今年以来，石泉县公安局切实履行好从严治警的政治责任，坚定不移正风肃纪，坚持标本兼治，以“三个坚持、三个把握”为抓手，将“四种形态”有机融入到监督执纪问责各项工作之中，不断推动纪检监察工作质效提升，推动党风廉政建设的实质提升、优质发展。
    坚持党委领导。县局主要领导逢会必讲廉政建设，对违纪违规线索，亲自阅批督办。对违规违纪案件采取通报批评、诫勉谈话以上调查处理意见的，都必须上党委会专题讨论，确保执纪办案工作有方向、有措施、有保障。
    坚持主动作为。县局纪委精准把握监督执纪“四种形态”，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，加强对县局各支部、各部门组织生活会的引导和监督，充分利用组织生活会做好批评与自我批评，构建全局自我监督、相互监督的良好风气。同时，组织开展好各项警示教育活动，将警示案例剖析与监督执纪“四种形态”反映出的反腐从严趋势灵活结合，督促民警严格遵守各项纪律规定，引导和教育民警切实做到讲规矩、守纪律、知敬畏、敢担当。
    坚持执纪从严。始终牢记执纪监督主业主责，通过信访核查、专项督察等途径发现案件线索，坚持有案必接、接案必查、查案必果、有腐必惩和执纪必严，依法大胆主动行使纪检监察职权，全面提升纪律审查工作整体水平，将全面从严治党的触角延伸到整个公安业务工作当中。
    把握关键问题。注重常态推动，在重要节点通过印发通知、普发短信、微信微博提醒、警风警纪大讲堂等方式，做到预警于前。同时坚持逢会必讲，逢会必学，及时提醒督导广大民警，引导广大民警坚决纠正和预防违规违纪问题的发生，不断改进工作作风、树立良好警风。
    把握关键少数。紧盯领导干部“关键少数”，盯住重点人、重点事、重点问题，深入发现和纠正隐形变异问题，不断前置关口，牢固树立崇廉尚实、干事创业的工作氛围。年初，县局开展对拟提拔和调整的警种、部门负责人进行任前廉政谈话，明确要求领导干部突出挺纪在前、表率在前、从严在前，不断深化对党员干部的的廉洁自律要求和纪律要求，筑牢廉洁自律底线。
    把握关键岗位。通过组织各警种、各单位排查廉政风险点、建立健全防控措施等，有效防范化解一批廉政风险和隐患。始终保持纪检、督察部门牵头办，通过受理群众来信来访投诉、内部督察暗访、执法监督检查、警务回访等渠道，对 “冷硬横推”、“慵懒散”等问题，严肃倒查追究，严肃问责，以强有力的责任追究促进规范履职，提升全局队伍正规化建设水平。