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县住建局 践行“三项机制”激发干部活力
时间:2016/11/09  来源:   作者:张义胤 吴欣骏   点击:
    如何在新常态下,做出新业绩,引领新风尚?石泉住建局认真学习深刻领会省委出台的“三项机制”内涵精髓,优化细化切实制定了“会商决策、容错纠错、能上能下”实施细则,充分激发了干事创业的积极性,推进住建事业健康快速发展。
    在事项决策、先行先试、急事特办、推动落实、招商引资过程中,局班子民主“会商”、会议定事、集体担责,着力消除干部思想顾虑。
    干部在落实上级重大决策部署、处置重大突发事件、探索创新先行先试、捆绑使用项目资金、做出处罚决定,招商引资、急事特办简化程序、推动工作落实过程中,未达成预期出现偏差失误,不违法违纪,且勤勉尽责、未谋取私利的,可申请容错纠错,由局班子担责。
    坚持集体会商,民主决策。有效规范了班子成员及下属单位权力运行,干部不再“怕担责任”,有效推进了工作落实。截止目前,共集体“会商”决定项目建设、资金使用和重大事项80余件,罚没收入49.7万元,较去年增长近一倍。
    加强学习教育,规范行政执法。切实加强市政、市容环卫、城镇监察等一线岗位工作人员的教育、监督和管理,坚决遏制冷横硬推、欺压群众、粗暴执法、吃拿卡要等不正之风;切实维护群众利益,及时解决了群众反映强烈的占道经营、盲道改造、乱搭乱建、垃圾清运等突出问题,及时办理群众信访问题50余件。
    转变工作作风,提升服务效能。按照“放管服”工作要求,将行政审批业务全部纳入县政务服务中心集中审批流程办理,让群众少跑路”。截止目前,共受理办结各类证件280件,办结率100%,增加财政收入700余万元。
 

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