今年是干部"作风转变年"，石泉县水利局以干部"作风转变年"活动为载体，三项措施狠抓干部作风转变。
    一是在全体干部职工中积极开展"我为百姓做什么"主题实践活动。通过活动开展促使干部多思考、多与基层群众联系，放下架子、赴下身子、抛出杂念、深入一线全心全意为群众解决问题、办实事。
    二是加强学习提高服务本领。每周一为干部集中学习日，制定了学习计划，有计划地系统学习党的方针政策、县委县政府相关会议精神、工作部署及相关业务知识，提高干部的综合素质，强化干部解决实际问题的能力。
    三是建立长效机制。针对干部队伍中存在的"庸、懒、散"现象，与"问责、问效、问廉"有效结合，建立了《石泉县水利局干部纪律制度》、《石泉县水利局工作督查督办制度》、《石泉县水利局无为问责制度》和《石泉县水利局失职责任追究制度》等4项工作制度，改变了"以人管人"的传统管理模式，建立了以"制度管人"的新模式和干部管理长效机制，干部作风明显好转，有力地推动了各项工作的开展。